مصر 24
الجمعة 30 يناير 2026 مـ 04:12 صـ 12 شعبان 1447 هـ
مصر 24
رئيس مجلس الإدارةكمال أبو زيدرئيس التحريرمحمد الجباليالمشرف العامأبو الحجاج العماري
“شهادة تخرج” للاقتصاد السعودي.. سامر شقير يوضح دلالات الاستراتيجية الوطنية للتخصيص شهادة تخرج” للاقتصاد السعودي.. سامر شقير: يقرأ دلالات التحول نحو ”الاستراتيجية الوطنية للتخصيص سامر شقير للمستثمرين: تراجع المؤشر العقاري ليس تباطؤاً بل ”صافرة انطلاق” لدورة استثمارية جديدة في 2026 سامر شقير: تراجع المؤشر العقاري يؤكد نجاح الدولة في ”هندسة السوق” وكبح التضخم لماذا يشكل انتقال القيادات المالية العالمية إلى السعودية فرصة ذهبية للعقارات الفاخرة؟ سامر شقير: 700 شركة عالمية في الرياض.. انتقال ”مركز الثقل” التجاري يرفع حرارة السوق العقاري سامر شقير: 40 وزير عمل في الرياض.. هنا تُطبخ القرارات التي ستمس كل موظف في العالم سامر شقير: احتضان الرياض لـ 40 وزير عمل ووفود 120 دولة يؤكد أنها ”المختبر العالمي” لصناعة مستقبل الوظائف سامر شقير: تراجع أسعار العقارات السعودية وفتح باب الأجانب يجذب المستثمرين سامر شقير: انكماش الأسعار وبدء نظام ”تملك الأجانب” يخلقان ”نقطة دخول ذهبية” للعقار السعودي سامر شقير: تدشين مشاريع القدية رسالة ثقة قوية للمستثمرين وتأكيد على متانة الاقتصاد السعودي سامر شقير: السعودية تطلق ثورة ”الإنتاجية القصوى” وتزود كل موظف بوكيل ذكي

فيديو.. ”الوزراء” يكشف شروط التعيين في الجهاز الإداري للدولة

المهندس هاني محمود مستشار رئيس الوزراء للإصلاح الإداري
المهندس هاني محمود مستشار رئيس الوزراء للإصلاح الإداري

قال المهندس هاني محمود مستشار رئيس الوزراء للإصلاح الإداري، إنه جرى وقف تعيين الموظفين في الجهاز الإداري للدولة إلا عن طريق الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، موضحًا: "يتم الإعلان عن الوظيفة من خلال الجهاز في جميع وسائل الإعلام، ونحدد فترة أسبوعين للتقديم ونضع الشروط".

وأضاف خلال لقاء ببرنامج صباح الخير يا مصر على القناة الأولى والفضائية المصرية، من تقديم أحمد عبدالصمد وبسنت الحسيني: "من تنطبق عليه الشروط، نخصص له امتحانا على الحاسوب، واكتسبت خبرتي من الشركات العالمية ونطبقها وخبرات زملائي في الجهاز الحكومي".

وتابع إنه تم إنشاء مركزا ضخما حتى يتم امتحان الموظفين فيه بأكبر عدد في نفس الوقت، بواقع 300 شخص في اليوم، وبعد الانتهاء من الامتحانات يتم عقد مقابلة شخصية من لجنة مكونة من خبراء للتأكد من شخصيتهم ومناسبتهم في الوظيفة، ولا تدخل بشري على الإطلاق.

وأردف، أن الامتحانات فيها جزء فني يضعه مجموعة من الخبراء، بالإضافة إلى الجزء النفسي والمهارات الشخصية والحاسب الآلي واللغة الإنجليزية، وكل ذلك في اختبارات عالمية تطبق في كبريات دول العالم.