«التنظيم والإدارة» يزف بشرى جديدة للموظفين بنظام العقد

كشف الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، برئاسة الدكتور صالح الشيخ، عن الانتهاء من دراسة 390 درجة من شخصية إلى دائمة، فيما يعرف بموظفى الصناديق الخاصة، فى 20 وحدة من وحدات الجهاز الإدارى للدولة، خلال الربع الثانى من العام الحالى 2022، وذلك وفقًا لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية.

وأشار جهاز التنظيم والإدارة، وفقًا لتقرير صادر عنه حصلت عليه "الدستور"، إلى أن القرارات وزعت بين 137 قرارًا خلال شهر يونيو الماضى، و70 درجة خلال شهر مايو و183 وظيفة خلال شهر أبريل من العام نفسه.

وأوضح جهاز التنظيم والإدارة، أنه خلال شهر يونيو الماضى تم الانتهاء من دراسة تحويل 137 درجة من شخصية إلى دائمة فى 9 وحدات بالجهاز الإدارى للدولة، وذلك وفقًا لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية.

كما شملت القرارات مديرية الشئون الصحية بمحافظة المنوفية بعدد 62 موظفًا بمديرية الشئون الصحية بمحافظة سوهاج بعدد 27 موظفًا، ومستشفيات جراحات اليوم الواحد بالمحافظات بعدد 13 موظف، ومستشفى أبو سمبل الدولى بمحافظة أسوان بعدد 9 موظفين، ومركز علاج الأورام بالمحافظات بعدد 7 موظفين، ومركز أورام دمياط بعدد 6 موظفين، مستشفى الزيتون التخصصى بعدد 1 موظف، مستشفى دار الشفاء بعدد 1 موظف.

كما تمت الموافقة على تحويل 70 درجة شخصية إلى دائمة فى عدد 5 وحدات بالجهاز الإدارى للدولة، خلال شهر مايو الماضى، موزعة بين مديرية الشئون الصحية بمحافظة سوهاج بعدد 59 موظفا، مستشفى عين شمس التخصصى بعدد 8 موظفين، المركز القومى للبحوث بعدد 1 موظف، مركز أورام دمنهور بعدد 1 موظف.

وأصدر جهاز التنظيم والإدارة فى شهر أبريل الماضى، قرارات بتحويل 183 درجة من شخصية إلى دائمة فى عدد 6 وحدات بالجهاز الإدارى للدولة، موزعة بين 149 موظفا بمديرية الشئون الصحية بمحافظة سوهاج، مستشفى الزيتون التخصصى بعدد 26 موظفا، المركز القومى للبحوث بعدد 3 موظفين، مستشفى دار الشفاء بعدد 2 موظف.